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    El explosivo aumento del marcaje móvil

    Con la pandemia, muchas empresas han cambiado la forma en que trabajan. Tanto en la asistencia a la oficina como en la forma en que llevan registro de la asistencia y turnos de sus trabajadores.

    Registro de contratos electrónicos: ¿cómo cargar masivamente a la DT?

    La Dirección del Trabajó anunció que, de acuerdo a la Ley 21.327, los empleadores tienen plazo hasta  junio del 2023 para registrar digitalmente los nuevos contratos de trabajo que tengan a lo menos un contrato de trabajo vigente con algún trabajador o trabajadora al día 01 de octubre de 2021 en la plataforma digital de la DT

    Mujer vestida de chaqueta café conversando con dos personas fuera de la imagen

    La importancia del Employer Branding en Recursos Humanos

    El Employer Branding o marca empleadora es una de las mejores estrategias para separarse de la competencia y tener mayores oportunidades en el reclutamiento de nuevos talentos y fidelización de los trabajadores.

    Libro Remuneraciones Electrónico

    Libro de Remuneraciones Electrónico: preguntas e información

    El Libro de Remuneraciones Electrónico o LRE es una plataforma de la Dirección del Trabajo donde los empleadores, a través del portal web, pueden informar de forma estandarizada mensualmente sobre el pago de remuneraciones a sus trabajadores.

    3 razones de por qué la Gestión de Turnos es beneficiosa

    No importa el tamaño de tu organización: llevar un control y orden en la gestión de turnos y horarios de tus trabajadores es una tarea extremadamente importante, aunque muchas veces pueda ser relegada a un archivo Excel o a avisos por correo electrónico.